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外国人材の定着率低下が企業の課題となる中、その主な要因と解決策を解説します。コミュニケーション支援、文化理解の促進、キャリアパスの明確化、生活面でのサポートなど、具体的な施策を紹介。組織全体で取り組むべき実践的アプローチを提案し、外国人材と共に成長できる職場づくりのヒントをお伝えします。

特定技能外国人材への同行支援について、制度の概要から実践的なポイントまで詳しく解説。在留資格認定証明書の申請手続き、生活オリエンテーション、支援計画の作成など、受入れ機関が知っておくべき重要事項を網羅的に紹介。効果的な支援体制の構築方法をわかりやすく説明します。

特定技能外国人材の脱退一時金制度について、企業の人事担当者向けに詳しく解説。制度の概要から、対象者の範囲、金額計算方法、請求手続きまで、実務に必要な情報を網羅。外国人労働者の権利保護と企業のコンプライアンスを両立させる運用のポイントを事例とともに紹介します。

特定技能外国人の転職について、制度の概要や基本的な条件から、具体的な手続きの流れ、在留資格変更許可申請のポイント、転職時の制限事項まで詳しく解説。受入れ機関側の対応やトラブル対策なども含め、円滑な転職と人材活用に必要な情報を網羅的に紹介します。

特定技能制度で外国人材を素形材産業に受け入れるための要点と手続きを徹底解説。在留資格の申請から技能試験、雇用契約、受入れ体制の整備まで、実務に必要な情報を網羅。制度活用のメリットや注意点、失敗しないための実践的なポイントをステップ別に紹介します。

電気・電子情報産業における特定技能ビザと外国人雇用の重要ポイントを徹底解説。在留資格の要件から、技能試験対策、雇用契約の締結、実務研修の進め方まで、受入れに必要な手続きを網羅。制度活用のメリットや失敗しないための注意点を、実例を交えて紹介します。

2024年における特定技能制度12分野の最新動向と特徴を詳しく解説。外国人材の受入れに必要な体制整備から、効果的な採用・定着のポイントまで実務に役立つ情報を提供。各分野の特徴や求められる技能、1号と2号の違いなど、支援機関・監理団体向けに具体的な活用方法を紹介します。

特定技能制度における定期面談の重要性から、具体的な実施方法、記録の作成・活用まで実務的な観点で解説します。外国人材の就労状況の把握と適切な支援体制の構築に向けて、文化的な配慮やメンタルヘルスケアなど、実践的なポイントを網羅的に紹介しています。

特定技能外国人の受入れにおいて不可欠な出入国サポートについて、法的要件と実務上の注意点を詳しく解説。入国時の送迎から、初期支援、就労準備、継続的な生活支援まで、円滑な受入れと定着に向けた具体的なアプローチ方法を紹介します。実務担当者必見の実践的ガイド。

特定技能制度における定期面談の重要性から、具体的な実施方法、記録の作成・活用まで実務的な観点で解説します。外国人材の就労状況の把握と適切な支援体制の構築に向けて、文化的な配慮やメンタルヘルスケアなど、実践的なポイントを網羅的に紹介しています。